Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

Partnerségi Vezető

Leírás

Text copied to clipboard!
Olyan Partnerségi Vezetőt keresünk, aki képes hatékonyan építeni és fenntartani üzleti kapcsolatokat különböző partnerekkel. A jelölt feladata lesz a partnerségi stratégiák kidolgozása és végrehajtása, valamint a meglévő kapcsolatok ápolása és új lehetőségek felkutatása. A sikeres jelölt kiváló kommunikációs és tárgyalási készségekkel rendelkezik, és képes az üzleti célok elérésére összpontosítani. Fontos, hogy a jelölt képes legyen azonosítani a piaci trendeket és lehetőségeket, valamint proaktívan javaslatokat tegyen a partnerségi kapcsolatok fejlesztésére. A pozíció megköveteli a stratégiai gondolkodást és a részletekre való odafigyelést, valamint a képességet, hogy több projektet is hatékonyan kezeljen egyszerre. A jelöltnek képesnek kell lennie arra, hogy szorosan együttműködjön a vállalat különböző osztályaival, hogy biztosítsa a partnerségi célok elérését és a vállalati növekedést.

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • Partnerségi stratégiák kidolgozása és végrehajtása.
  • Kapcsolatok építése és fenntartása üzleti partnerekkel.
  • Új partnerségi lehetőségek azonosítása és kiaknázása.
  • Piaci trendek és lehetőségek figyelemmel kísérése.
  • Együttműködés a vállalat különböző osztályaival.
  • Tárgyalások lefolytatása és szerződések megkötése.
  • Rendszeres jelentések készítése a vezetőség számára.
  • Partnerségi célok elérésének biztosítása.

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Felsőfokú végzettség üzleti vagy kapcsolódó területen.
  • Legalább 3-5 év tapasztalat hasonló pozícióban.
  • Kiváló kommunikációs és tárgyalási készségek.
  • Stratégiai gondolkodás és problémamegoldó képesség.
  • Képesség több projekt egyidejű kezelésére.
  • Erős kapcsolatteremtő és hálózatépítő képesség.
  • Rugalmasság és alkalmazkodóképesség a változó környezethez.
  • Magas szintű angol nyelvtudás.

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Hogyan építene ki és tartana fenn hosszú távú partnerségeket?
  • Milyen stratégiákat alkalmazna új partnerségi lehetőségek azonosítására?
  • Hogyan kezelné a konfliktusokat a partnerekkel?
  • Milyen tapasztalatai vannak a szerződések tárgyalásában?
  • Hogyan biztosítaná a partnerségi célok elérését?